Kort om SANDS' HR-nettverk:

For dere som er HR-ledere i våre større klientbedrifter fortsetter vi vårt webinarbaserte kompetansenettverk - for faglig påfyll og praktisk erfaringsutveksling.

  • Det er kostnadsfritt og uforpliktende å delta på nettverkssamlingene, for det er nytteverdien som skal styre om du prioriterer å møte.
  • Hver nettverkssamling varer inntil to timer og starter med et faglig innlegg fra arbeidsrettsadvokatene i SANDS. Dette brytes opp med spørsmål og diskusjon underveis.
  • Deltakerne mottar i etterkant et kompendium om det aktuelle temaet.
  • Gjennom nettverket ønsker vi å legge til rette for erfaringsutveksling og relasjonsbygging blant deltakerne.


Vi kjører fem samlinger frem til jul. Meld deg på ved å trykke på knappen øverst. Vi gleder oss!

 

SANDS-partnere innenfor arbeidsrett

Espen Johannessen

Partner | Advokat SANDS

Maria E. Kvalen

Partner | Advokat SANDS

Thorkil H. Aschehoug

Partner | Advokat SANDS

Henning M. Heitmann

Partner | Advokat SANDS

Torkel Tveit

Partner | Advokat SANDS

Tor Erik Heggøy

Partner | Advokat SANDS

HØSTENS WEBINARTEMAER

Elin Ørjasæter er med som fast sidekicker på webinarene fremover. Til daglig er hun dosent i HR og arbeidsliv ved Høyskolen Kristiania.

27. august, kl. 09.00-11.00 Webinar

10 råd om hvordan følge opp varslingssaker på egenhånd

  • Det er nok av eksempler på varslingssaker som har endt i overdrevne undersøkelser og overdramatiserte reaksjoner mot den omvarslede.
  • Hvordan finne en gylden og forsvarlig middelvei?

17. september, kl. 09.00-11.00 Webinar

Samarbeid med tillitsvalgte og verneombud - gull eller gråstein?

  • Tillitsvalgte og verneombud kan sammenlignes med å ha et piano hjemme. Det tar seg uansett bra ut, men virkelig glede av det får du bare hvis du lærer å spille.
  • Vi drar opp noen rettslige rammer og inviterer til å dele best - og worst - practise.

22. oktober, kl. 09.00-11.00 Webinar

De nye konsernreglene - 1,5 år etter at de trådte i kraft

Konsernreglene innebærer:

  • Plikt til å tilby overtallige annet passende arbeid i resten av konsernet.
  • Fortrinnsrett også i andre konsernselskaper.
  • Plikt til samarbeidsorgan på konsernnivå.

Vi presenterer & diskuterer våre funn fra SANDS' konsernkartlegging, - og deler tips/råd.

19. november, kl. 09.00-11.00 Webinar

Forholdet mellom egne ansatte og konkurrerende virksomheter

  • Vi tar spesielt for oss to typetilfeller:
    • Nøkkelansatte som går over i konkurrerende virksomhet.
    • Nøkkelansatte som starter opp konkurrerende virksomhet.
  • Hvor går grensen for lovlige forberedelseshandlinger mens man er ansatt?
  • Hva slags informasjon kan ansatte lovlig ta med seg videre og dele?
  • Hvordan forebygge tap og skade, - og hvordan reagere når uhellet er ute?
  • Vi setter ned noen rettslige stolper og inviterer til å dele tips og erfaringer.

17. desember, kl. 09.00-11.00 Webinar

Arbeidstid - kjenner du godt nok til mulighetsrommet i loven?

  • Hvordan vurdere om en stilling i praksis er særlig uavhengig eller ledende?
  • Mulighetene som ligger i gjennomsnittsberegning av arbeidstid.
  • Bakvakter/beredskapsvakter.
  • Overtid og nattarbeid.
  • Hvordan styre avspasering av overtid til rolige perioder?
  • Vi drar opp noen rettslige rammer og inviterer til å dele erfaringer.

Arrangør