Trondheim | Konflikthåndtering med særlig fokus på omstilling

Temaet for seminaret er konflikthåndtering med særlig fokus på omstilling. Vi deler praktiske råd og konkrete erfaringer om hvordan konflikter kan forebygges og håndteres på en god måte når virksomheten står i endring.

I tillegg gir vi en oppdatering på aktuelle nyheter innen arbeidsrett. Særlig vil vi se nærmere på den nylig avsagte Høyesterettsdommen om «særlig uavhengig stilling», og hvilke konsekvenser dommen kan få for arbeidsgivere fremover.

Les gjerne vårt nyhetsbrev om dommen i forkant av seminaret her. 

Tid, sted og påmelding

Seminaret finner sted i våre lokaler i Dronningens gt. 7 i Trondheim, torsdag 12. november kl. 08.30-10.00. Vi byr på frokost fra kl. 08.00.

Meld deg på ved å trykke på denne lenken. Det er ingen deltakeravgift, men begrenset antall plasser.

Velkommen til en effektiv faglig start på dagen.

Lars Asle Einarsen: Faglig bidragsyter på frokostseminaret

Lars Asle Einarsen er psykolog og spesialist i arbeids- og organisasjonspsykologi, med over 25 års erfaring innen konflikthåndtering i arbeidslivet.

Han har bistått private og offentlige virksomheter i krevende konflikt, klage og varslingssaker, både nasjonalt og internasjonalt.

Einarsen underviser ved Handelshøyskolen BI og Universitetet i Bergen, og er medforfatter av sentrale faglige bidrag innen arbeidsmiljø.

Han er grunnlegger og eier av WorkPlaceDevelopers AS (WPD AS).